Elastyc
Elastyc 是一個由人工智慧驅動的招聘平台,可幫助招聘團隊加快篩選流程。通過自定義評分卡、每日報告、候選人重新發現和外包前景特徵,Elastyc 簡化了招聘工作流程,並提供數據驅動的見解以改善招聘時間。該平台還為求職者提供職業匹配解決方案,將他們與相關機會相連,並保護他們的隱私。
什麼是 Elastyc?
Elastyc 是一個強大的人工智慧驅動平台,旨在革新招聘流程,幫助企業快速和有效地招聘頂尖人才。Elastyc 為每個候選人設有自定義評分卡,使招聘團隊能夠在幾分鐘內評估應聘者,從而節省寶貴的時間和資源。Elastyc 受到了頂級公司的信賴,提供諸如應聘者評分、每日報告、候選人重新發現以及外包前景評分等功能。該平台還提供分析工具,可以解鎖見解並跟踪候選人,輕鬆做出數據驅動的招聘決策。Elastyc 的獨特之處在於其招聘人員在循環的人工智慧自動化,可以讓招聘團隊保持控制權的同時簡化招聘流程。無論您是尋找夢想工作的求職者還是在尋找完美候選人的公司,Elastyc 都提供智能工作匹配和擁有 3 億多個個人檔案的候選人數據庫。立即加入 Elastyc 社區,體驗一種全新的找到頂尖人才或您下一個職業機會的方式。
Elastyc 的主要功能是什麼?
自定義評分卡:利用為每個候選人量身定做的評分卡,在幾分鐘內評估候選人,加快篩選過程。
全面報告:獲得有關開放職位和頂級候選人的詳細每日報告,以簡化您的招聘流程。
候選人重新發現:重新接觸與當前工作機會吻合的過往候選人,節省時間和資源。
AI 搜索前景:讓我們的 AI 根據工作要求尋找和評分外包前景,簡化您的候選人搜索。
實時分析:使用可定製的報告和儀表板解鎖可操作的見解,立即做出數據驅動的招聘決策。
高效的候選人跟蹤:輕鬆跟蹤應聘者和外包前景對工作的適合度,單擊即可更新狀態以提高效率。
快速設置:只需 4 分鐘即可設置工作發布以進行候選人評分,節省時間並更快地找到夢想工作。
招聘人員控制的自動化:我們的 AI 自動化讓您的招聘團隊保持控制權,加快流程而不犧牲質量。
如何使用 Elastyc?
1. 通過登錄並為評估候選人創建自定義評分卡,開始使用 Elastyc。
2. 發現諸如應聘者評分、每日報告、候選人重新發現等解決方案,以提升您的招聘流程。
3. 與外包前景互動,用分析解鎖見解,並使用 Elastyc 的可定製報告和儀表板輕鬆跟蹤候選人。
常見問題
Elastyc 如何加速篩選過程?
Elastyc 的應聘者評分有哪些關鍵功能?
Elastyc 如何幫助候選人重新發現?
Elastyc 可以生成每日開放職位報告嗎?
Elastyc 與其他工作匹配平台相比有什麼不同?
Elastyc 是否對求職者免費?
Elastyc 如何確保招聘團隊的完全控制權?
Elastyc的替代方案
OpenFunnel是一種AI驅動的前景解決方案,可幫助GTM團隊通過個性化代理尋找和接觸合格的熱門線索。該平台捕捉網絡上的實時意圖信號,並根據您的產品和行業提供每日定制的潛在客戶列表。借助無縫的Slack集成、無需設置時間和自我改進的代理,OpenFunnel賦能企業在合適的時間與潛在客戶建立聯繫,推動更快的轉換。
FeedSync是一個全方位的平台,幫助企業獲取可操作的客戶反饋,通過情感分析解鎖有價值的洞察,並輕鬆推動產品增長。借助AI輔助的表單構建器、情感分析、用戶參與度指標和Excel導出等功能,FeedSync賦能企業做出數據驅動的決策,提升客戶體驗。
Sharbo是一個以人工智慧驅動的平台,簡化了競爭情報追蹤和管理。它整合了來自多個來源的洞察力,自動化了研究和報告工作,並提供了可擴展的競爭對手數據可訪問性,使企業能夠簡化其競爭工作流程並保持競爭優勢。
EasyApply是一個由人工智慧驅動的求職平台,簡化整個應徵過程。透過功能如客製化履歷表建立、個人化電子郵件和自傳撰寫,以及量身定做的面試準備,EasyApply賦予求職者提升效率、自信和精準度的能力,讓他們在就業市場上擁有競爭優勢。